Servicios

La diversidad de clientes con los que hemos trabajado y la gran cantidad de proyectos que hemos manejado con ellos, nos han permitido acumular experiencia y generar una importante base de conocimientos. Por eso tenemos la capacidad para desarrollar soluciones innovadoras y exitosas, que significan aportaciones relevantes al desarrollo de nuestras empresas-cliente, en diferentes áreas:

Administración estratégica del cambio
» Diagnóstico organizacional
» Sensibilización al cambio
» Planeación y administración de la transición
» Formación de consultores internos y agentes de cambio
» Evaluación del clima laboral
» Programas de capacitación y desarrollo
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Cultura corporativa
» Definición de los elementos básicos de la cultura (misión, visión, valores, principios y conductas)
» Diagnóstico cultural
» Estrategias de cambio cultural
» Consultoría en comunicación intercultural
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Comunicación organizacional
» Desarrollo e implantación de estrategias de comunicación
» Diagnóstico de comunicación
» Gestión del Capital Simbólico
» Programas y medios de comunicación interna
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Taller "Los 4 elementos de la creatividad"
Un taller inédito que comenzará con un viaje a tus creencias y mitos sobre la creatividad, para luego llevarte a los místicos 4 elementos, que despertarán y facilitarán el desarrollo de tu vena creativa; finalmente, te ayudaremos a generar ideas con capacidad de hacer un cambio en tu vida personal y laboral.
Un viaje de dos días, desde la creación hasta la implementación de una idea.
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El arte de decidir

Uno de los procesos más importantes que se dan en las organizaciones, sobre todo en una época y en un entorno como los que se viven hoy en día, es el de la toma de decisiones. A fin de cuentas, la vida de cualquier empresa, y hasta de cualquier persona, casi se podría definir como … Seguir leyendo El arte de decidir

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El audio y el video

Un tema que ha llamado mucho la atención a partir de la importancia que se le ha dado a la cultura organizacional y a la responsabilidad social de las empresas, es el de la congruencia. No es para menos, ya que entre el decir y el hacer a menudo hay una gran distancia, tanto en … Seguir leyendo El audio y el video

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Creatividad en equipo

La creciente complejidad de los problemas que afrontan las organizaciones como consecuencia de las constantes transformaciones de su entorno, ha hecho que, por un lado, éstos se tengan que analizar y resolver en equipo, más que de manera individual, y, por otro, que se aborden cada vez más no solo desde la razón y el … Seguir leyendo Creatividad en equipo

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  • Saber decidir es una competencia clave; sin embargo, al hacerlo solemos cometer errores que provocan que la elecció… https://t.co/m1y7nAGtWV
  • Los líderes son “meméticos”, es decir, modelos cuya conducta imitan sus colaboradores, para bien o para mal. Más va… https://t.co/OtwnjL6myA
  • Desarrollar el pensamiento creativo es crucial en estos tiempos de cambio. Cómo hacerlo en equipo? Hoy en el Reforma.